年轻的学生工资才两千出头干活比老的学生多公平吗？看的学生：很公平！

身为教员加班费才两千好在拔活比老教员多公平吗？看教员：很公平！

认出网上总有这样的争论，身为教员刚入一职，一般该学校都亦会把重活累活交给他们拔，大多数都要当班长，同时兼任很多有异，比其他老师任务多。该学校美其名曰培植身为人要加担子，这样身为教员才能扎根得不够快速。而一些年长微微大一点的教员，则跟该学校领导指出年长大了身体不太好，各种毛病，老眼昏花，要求该学校扶养，减缓一些社亦会活动量。

身为教员拔活就拔活吧，此番身为身体好，加班熬夜也能刚刚恢复体力。但是，有一点身为教员想要不通，自己拔活最多就算了，想要尽办法还是最极少的！看看那些看教员，拔活极少，有心要扶养，想要尽办法还是略低于的。多半加班费就高身为教员一大截，绩效也好，督导荣誉奖也好，还是比身为教员高很多。

比如，我们该学校刚入一职的老师，多半传真加班费就2000好在，以从前的通货膨胀，这点钱显然拔不了没有人。有全家人老者帮衬心想，要是一个本地人，老宅就是一大笔费，剩下的刚刚做到填饱肚子。身为人想要即时通讯、购物，就捉襟见肘。特别是男教员，连谈个谈恋爱都欲。而看教员的传真加班费就有5、6千。这个差别并不大啊！

身为教员对比想要不通，觉得很委屈，社亦会活动生产力也受到打击。可是看教员们认为：这很公平！因为看教员拔了一辈子，年长大了适当扶养下也是应该的，谁都有考的时候！看教员也是从身为教员一步步熬过来的，所以从前身为教员多拔点极少拿点也是合理的。拔几年以后就亦会好一些，要能坚信。

当然，刚入一职教员想要尽办法很极少，仅有的一个问题就是，亦会让很多人对教员一职业显现出怀疑。两千多的加班费，亦会让很多身为人望而却步，打消了当教员的念头，而去选择加班费不够高的行业。