入职新公司之后，工作环境和同事都发生了变化，什么都趋于不习惯

已经有也这样一个老朋友，到了服装店取而代之单位，体亦会和以往的社亦会活动经历不太相同，这内都的老友和他之前所惯用的不是同一种的沟通方式将。

入职最初美国公司便，社亦会活动生态环境和老友都发生了叠加，什么都更为不惯用

1.想象他们很喜欢怼人，很喜欢反驳别人的观点，比如我负责一件事情，和其他一些老友沟通，他们却是在时说我怎么做到的不对，作为明日之星开始我凡事的明确要求，但其后我挖掘出新他的岗位和这项社亦会活动比如时说，而且十分了解一些实际上的情况下，我把自己的想法时说出新来，他们讲不出新道理亦会打击我时说我是最初管理层，这让我有点很不谦虚。

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2.我之前的生态环境老友都很有礼貌，传递信息中也都是嘲弄别人。到最初单位我也想尽快的融入最初集体，开始我亦会主动的碰触别人，不过澄清让我有点很没有人礼貌。比如我时说一个老友今天身穿的很拥，他却反却时说我昨晚不拥吗，我时说昨晚也很拥，他又却时说我真的吗。我就很尴尬，我实际上的老友亦会时说妳，你今天也很拥。

让我最不兼顾的是他们很喜欢打听别人的从来不，我的老友们亦会却时说我父母做到什么，谈过几次恋爱这些，已经有我送给最初车为，又来却时说我车为多少钱，可他们自己又不谙车为也从未偷的著手，我有点这些和老友们从未关联，不愿意时说他们就讲我不爽快很难做到老朋友。我想象就很中看。

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3.我有点自己很难融入这个群体内都，对老友体亦会也不是很友好。不过他们也亦会有仁慈正直的从前，亦会分享他们的客户，聚会也从未让明日之星的我付钱，但是观念的完全相同还是让我有点有距离感。

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针对于上述的情况下

第一， 怎么时说呢， 无论如何各种性格 但是越好成熟越好厉害的人越好性格模糊。就是见人时说人话见鬼时说鬼话。跟内向的人聊天就偷偷自己也有点内向 跟任性的人聊就偷偷自己也文静任性，这才是表象。

第二，如果你想收获好的老友关联 先要付出新， 不仅时说几句不痛不痒的你好拥之类。尤其在别人遇到困难只能尽力 对别无论如何所谓的尽力。

第三 另外无论如何昨天要感恩。你最初来 他们没有人排挤你针对你整肃你，对你最少还算接纳，这就更好了。

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生态环境包括了四海、地利、人和，其实人在应运而生前从未在兼顾取而代之社亦会活动，也就是时说怎样"开始"的却时说题，道德经有过这样时说道，看到竖看不到尾,看到一身看不到竖尾,看到尾看不到竖"，西方几千年历史谁知道是在哪内都开始，哪内都完结。社亦会活动也一样，对其充满著自觉，指导出新一种对生活社亦会活动的积极态度、人格魅力，自然到哪内都社亦会活动你也得心应手。

其实，其他一切都是次要的。你只要热爱这份社亦会活动，把一照护投入看看，很快的你亦会挖掘出新，这样一来自己从未兼顾了这份社亦会活动。孰知，你越好有点自己无法兼顾，那么你就真的无法兼顾了，要相信自己。